Bizottsági arcképcsarnok

Készült: 2024.04.27.08:43:09 Dinamikus lap

Felszólalás adatai

236. ülésnap (2001.11.06.), 288. felszólalás
Felszólaló Dr. Rákos Tibor (Fidesz)
Beosztás  
Bizottsági előadó  
Felszólalás oka kétperces felszólalás
Videó/Felszólalás ideje 2:26


Felszólalások:  Előző  288  Következő    Ülésnap adatai

A felszólalás szövege:

RÁKOS TIBOR (Fidesz): Tisztelt Elnök Asszony! Köszönöm a szót. Tisztelt Ház! Az ellenzéki képviselők törvényjavaslata szerint minden munkavállalónak heti két pihenőnapot kell biztosítani, amely közül az egyiknek mindig, minden munkavállaló esetében vasárnapra kell esnie. Ettől csak két esetben lehetne eltérni a javaslatuk szerint: a rendeltetése folytán e napon is működő munkáltató esetében és a megszakítás nélküli munkarend esetén.

A hatályos törvény kifejezetten tartalmazza azt a szabályt, mely szerint a munkavállalót heti két pihenőnap illeti meg. Azok a munkavállalók, akik eddig szabad szombatot kaptak, illetve vasárnap nem kellett munkát végezniük, mivel általános munkarendben foglalkoztatták őket, továbbra is megkapják azt.

A heti pihenőnapon, illetve vasárnap történő munkavégzést a hatályos szabályozás nem teszi lehetővé ott, ahol eddig nem lehetett ilyen munkavégzést elrendelni. A heti pihenőidő kiadását a hatályos törvény azáltal is biztosítja, hogy korlátozza az egy hétre elrendelhető munkavégzés időtartamát. A jelenlegi szabályozás szerint a vasárnapi kiadástól el lehet térni a készenléti jellegű munkakör, az idénymunka, a több műszakos munkarend és a megszakítás nélküli munkarend esetén, valamint akkor, ha a pihenőnapokat összevontan adják ki.

Az önök javaslata ezen megállapodásokat nem tenné lehetővé. Az ellenzéki javaslat nem ad erre lehetőséget, hogy a heti két pihenőnap helyett a munkáltató egybefüggő 40 órás pihenőidőt biztosítson. E szabály alkalmazására különösen a több műszakos munkarendben van szükség a műszakváltás miatt. A hatályos szabályozás nélkül a több műszakos és a megszakítás nélküli munkarendű munkáltatók működése merevvé, gazdaságtalanná válhat. A munka törvénykönyvének 124/A. § (3) bekezdése, visszautalva a munka törvénykönyve 124. § (3) és (4) bekezdésére, a havonta, hathavonta összevontan is kiadható pihenőidők esetében, illetve a vasárnapi rendes munkaidőben történő foglalkoztatással kapcsolatban kimondja, hogy havonta legalább egy pihenőnapot vasárnap kell kiadni. A pihenőnapokat az alkalmazott munkaidőkereten belül kell kiadni, tehát a munkaidőkeret meghatározásakor számolni kell a kiadandó pihenőnapokkal is. (Közbeszólások az MSZP soraiból: Idő! Idő!)

 

 

(18.10)

 

Ebből kifolyólag, mindezekre tekintettel (Az elnök jelzi az idő leteltét.), a Fidesz frakciója nem támogatja az önök módosító indítványát. (Taps a Fidesz soraiban.)




Felszólalások:  Előző  288  Következő    Ülésnap adatai